人才战略

近期，汽车人力资源研究机构发布了两项关键研究报告——《2023年汽车业薪资对比报告》和《2023年汽车业劳动用工对比报告》。数据显示，汽车行业呈现出人员流动性高、薪酬待遇优厚以及需求多样化的特点。尤其值得注意的是，国内自主品牌乘用车市场正迎来新的就业高峰期，这在研发和销售两大核心环节表现得尤为明显；同时，随着智能化联网等新兴领域对人才的需求日益增长，这也推动了汽车行业内部向更深层的发展转型。在自主

2024-09-18 人才战略 劳动用工 员工薪资 行业薪资